Directrice / Directeur Adjoint(e) de Crèche H/F

CDI Colombelles, France 03/12/2025
Léa et Léo
Poste : Responsable adjoint de structure multi accueil petite enfance
Salaire : De 2250.00 €/mois à 2250.00 €/mois
Type d'emploi : Temps plein
Avantage : Prime d'assiduité, Mutuelle et prévoyance, CSE, congés supplémentaires
Années d'expérience : 1
Compétences requises :
techniques d'animation d'équipe psychologie de l'enfant techniques pédagogiques Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels de la petite enfance sur l’éducation et la prévention des risques Coordonner l'activité d'une équipe
Diplômes et habilitations :
Diplôme d'Etat d'Infirmier/Infirmière de puériculture Diplôme d’Etat d’infirmier(e) Diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants
Qualités comportementales recherchées :
Adaptation Cadrage Sens des priorités
Description de la société :

Spécialiste de la Petite Enfance et gestionnaire de plus de 100 crèches et micro-crèches en France, le Groupe Léa & Léo, en perpétuelle croissance, a été fondé en 2007 par deux pères de famille en quête d’une place en crèche pour leurs enfants.

Description :

Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice Adjointe de crèche, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d’un multi accueil de 60 berceaux, situé à Colombelles.


L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h00-19h30.

Ce poste est à pourvoir selon disponibilité du candidat.


Sous la responsabilité de la directrice, vous serez en charge de :


  • Seconder la direction dans ses tâches administratives et organisationnelles et assurer la continuité de fonctionnement en son absence.
  • Favoriser la communication et la relation entre la direction et l'équipe
  • Accompagner et coordonner les équipes sur le terrain
  • Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques
  • Mettre en place des outils d’observation et d’analyse professionnelles ;
  • Participer à l’accueil quotidien de l’enfant et de sa famille ; 
  • Garantir un maintien de l’hygiène et de la sécurité dans les espaces de vie des enfants et les locaux techniques ;
  • Organiser et animer des réunions, veiller à la cohérence du travail et participer à l’évaluation annuelle de l’équipe ;
  • Veiller à la gestion des stocks et établir les commandes nécessaires ;


Si titulaire du diplôme d’EJE : Référent(e) du projet pédagogique de la structure

Si titulaire du diplôme d’IDE : Référent(e) Sanitaire de la structure


Un des Diplômes est exigé pour postuler

Diplôme d'Etat d’Éducateur de Jeunes Enfants

Diplôme d’Etat d’Infirmier.

Diplôme d’Etat d’Infirmière Puéricultrice 


Rémunération :

2250€ brut/mensuel + Prime Assiduité 80€ brut/mensuel+ Mutuelle + Prévoyance + 25 CP + 6 Jours de congés supplémentaires.


Poste ouvert aux personnes en situation de handicap 


Candidature simplifiée, postulez sans CV sur votre mobile.


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